NCOC обвинили в незаконном сборе данных

В недрах офиса оператора Северо-Каспийского проекта компании NCOC разгорелся очередной скандал – группа ее сотрудников написала коллективное заявление в областную прокуратуру.

Вы не поверите, но в главной роли и тут фигурирует гражданин Нигерии – если бы не формат редакционной статьи, тут был бы уместен смеющийся смайл. Почему опять? Потому что в ноябре прошлого года другой нигериец опрометчиво высказался о неискоренимости казахской коррупции («Ваше мнение – как коррупция связана с казахской культурой?»). Исследователь пагубной для многих стран преступной практики допустил, что предпосылки для высокой коррупции у казахов - в крови, практически этнокультурные особенности. Казахи иностранцу наблюдательности не простили и анонимно, но громко возмутились, слив содержание того совещания журналисту. Вскоре после публикации с нигерийским антикоррупционером попрощались. Сотрудники NCOC с местным гражданством с облегчением вздохнули. Но не тут-то было. Кислород свободы перекрыл другой борец с коррупцией, по совпадению снова выходец из Африки.  

Обращаясь к прокурору области Б. Жумаканову, казахстанские сотрудники консорциума жалуются на нарушения законности со стороны «иностранного специалиста отдела деловой этики и соответствия нормам (далее - ОДЭиСН) О. А. Д. и его начальника, ранее работавшего в NCOC, также гражданина Нигерии С. О. с необоснованными обвинениями в причастности к коррупционной деятельности во взаимоотношениях с подрядными компаниями NCOC».

Как утверждают заявители, с 2021 года они регулярно подвергаются, цитирую, «допросам», на которых иностранные специалисты оказывают на местные кадры давление намеками на существование некоего «списка подозреваемых», в который те якобы включены.

«Во время допросов, без обоснования и указания причины специалисты ОДЭиСН пользуются специальным оборудованием, позволяющим скачивать данные с мобильных телефонов и ноутбуков. В грубой форме и не терпящим возражений тоном они изымают на месте мобильный телефон сотрудника, даже если гаджет является личной собственностью сотрудника и демонстративно, с помощью USB-кабеля проводят сканирование всего содержимого СИМ-карты и мобильного аппарата, что является незаконным. Те же действия они применяют и к служебным ноутбукам. Следует отметить, что подобного рода оборудование используется только правоохранительными органами и исключительно с санкции надзорного органа, а в NCOC этим пользуются иностранцы в отношении граждан РК. При этом ни причин, ни повода по случаю таких унизительных действий они не объясняют.

Некоторые национальные кадры, вызываемые на допрос и более осведомленные о своих гражданских правах, отказывались предоставлять личные телефоны. В таких случаях сотрудники ОДЭиСН долго вынуждали передать им эти телефоны для сканирования. В результате допрашиваемый доставал лишь СИМ-карту, но, позже, размещая отсканированную СИМ-карту обратно в личный мобильный аппарат, обнаруживал попытку получения доступа к учетной записи приложения «WhatsApp».

Другой сотрудник после сканирования аппарата и СИМ-карты стал жертвой кибермошенничества.

Таким образом, казахстанские сотрудники не только испытывают оскорбительные действия со стороны своих иностранных коллег, но и подвергаются опасности в отношении защиты персональных данных, которую им гарантирует Государство.

Причем речь идет не только о нарушении защиты персональных данных, но и о вмешательстве в личную жизнь сотрудников, а именно, допрашивают о составе семьи, интересуются родом деятельности близких родственников, наличием собственного бизнеса и других источников дохода, не связанных с деятельностью в NCOC.

Действия иностранных работников ОДЭиСН - это фактически незаконное осуществление оперативно-розыскной деятельности, которой могут заниматься исключительно правоохранительные органы, при этом специалисты ОДЭиСН не гнушаются установлением физической слежки за допрошенными сотрудниками, то есть, по сути, занимаются частным сыском.

Кроме этого, наблюдаются беспрецедентные меры давления на подрядчиков, от которых сотрудники ОДЭиСН путем шантажа требуют показания, порочащие казахстанских сотрудников NCOC. Шантаж заключается в том, что подрядчику угрожают занесением в «черный список NCOC» и расторжением контракта, если они не дадут желаемые показания против деловой репутации казахстанских сотрудников.

Имеет место явное, целенаправленное, системное нарушение гражданских и конституционных прав, дискриминация по национальному признаку, угнетение граждан РК. На основании изложенного просим начать досудебное расследование по вышеизложенным фактам по статьям 147, 148, 399 Уголовного кодекса Республики Казахстан, установить виновных лиц и привлечь их к уголовной ответственности».

Судя по всему, в NCOC любят составлять различные списки «неблагонадежных». Мы уже упоминали о существовании, со слов подрядчиков компании, «черного списка» поставщиков. Как теперь заявили сотрудники, «контора» пишет и на них.

В областной прокуратуре подтвердили, что заявления от имени пяти казахстанских сотрудников зарегистрировано и рассматривается.

Какие у заявителей шансы добиться уголовного расследования в отношении коллег, спросили мы у юриста.   

- Уголовный закон предусматривает ответственность за незаконное собирание сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия. Если работодатель допустил принудительное скачивание информации с телефонов работников, то можно также говорить и о нарушении тайны переписки, телефонных переговоров и сообщений физических лиц, причем с использованием служебного положения и специальных технических средств. Такие деяния, конечно же, незаконны и правоохранительные органы обязаны зарегистрировать факт в ЕРДР с проведением уголовного расследования, - считает адвокат Нурлан ЖОЛБОЛОВ. - Пределы ответственности за такие деяния от крупного штрафа до 5 лет лишения свободы в зависимости от последствий и других обстоятельств.

Зульфия БАЙНЕКЕЕВА