Молодежная «НЕконференция» КМГ: за рамками стереотипов

АО НК «КазМунайГаз», уделяя большое внимание развитию кадрового потенциала, развитию лидерских качеств молодых работников, успешно реализует собственные молодежные программы. Создание и деятельность советов молодых специалистов на предприятиях группы, ежегодные слеты и семинары-тренинги, отраслевые конкурсы по выбору лучших по профессии, благотворительные акции и субботники на исторических объектах в регионах присутствия КазМунайГаза – неполный перечень того, что делается для вовлечения молодежи в управление компанией.

Необычный формат молодежного форума - «НЕконференция» -прошедшего на днях в г. Нур-Султан, также был выбран не случайно. Форум с приставкой «НЕ», в первую очередь, призван способствовать укреплению горизонтальных связей, обмену знаниями и опытом между представителями молодежи корпоративного центра и дочерних компаний. «НЕконференция» предоставила активистам молодежного движения КМГ возможность «разорвать шаблон», в неформальной обстановке разобраться в важных для молодых людей вопросах – как стать успешным, расти как личность, развиваться как профессионал, и, что особенно важно для КМГ –внести свой вклад в улучшение компании.

Cпикерами и бизнес-тренерами выступили известные молодые казахстанцы, ставшие гордостью страны и примером для подражания. Выступления ровесников, добившихся значительных успехов в крупных международных корпорациях – Азата Мурзабаева (Университет им. Сулеймана Демиреля, работал в Twitter, США), Алибека Датбаева (TeamLead в компании Booking.com, Нидерланды) и многих других вызвали бурный интерес участников НЕконференции.

Мастер-класс по воспитанию лидерских качеств дал собравшимся выдающийся казахстанский супермарафонец Марат Жыланбаев – первый и единственный атлет в истории человечества, в одиночку пробежавший совокупное расстояние свыше 160 тысяч километров в крупнейших пустынях Азии, Африки, Австралии и Америки.

Организатором форума выступил блок кадровой и социальной работы КазМунайГаза. Руководитель подразделения, управляющий директор по развитию человеческих ресурсов Даулетжан Хасанов, выступая перед участниками, отметил:

«За молодежью – будущее. Сегодняшний мир – информативный, цифровой, требует от молодых людей не только знаний, но и умений коммуницировать. Уверен, что участникам форума придутся по душе свободный, неформальный обмен мнениями, а тренинги и бизнес-игры дадут вам мотивацию к профессиональному и личностному росту».

О целях, которые ставит КазМунайГаз перед молодыми профессионалами, говорил на сессии Форума заместитель председателя Правления КМГ по производству Жакып Марабаев. Руководитель подчеркнул, что молодежные активисты КМГ, разделяя корпоративные ценности главной нефтегазовой компании страны, должны стать проводниками корпоративной идеологии, инновационной политики, культуры производства: «В программе нашего молодежного форума важное место занимают тренинги по командообразованию. Объединяйтесь для достижения успеха. Выжить в одиночку и преуспеть под силу не каждому, поэтому находите партнеров. Как минимум вы научитесь четко выстраивать единые цели, найдете способы достижения этой цели, выстроите общий путь преодоления внешних вызовов и угроз. Как максимум вы приобретете бесценные навыки управления совместным бизнесом и идеями».

Интереснейшая программа НЕконференции продолжилась сессиями под символическими названиями «НЕ хабар?», «НЕ зат?», «НЕ айтасын».

В рамках НЕконференции прошли тренинги по финансовой грамотности, правилам поведения в социальных сетях и коммуникациям, состоялось обсуждение собственных success-story участников форума.