В Атырау -1 
– Я написал заявление на увольнение по собственному желанию, предупредил директора за месяц, но через несколько дней передумал. Как мне выйти из этой ситуации и остаться работать на прежнем месте?
Вопрос с сайта azh.kz
На вопрос ответила юрист Айнагуль ДАУЛЕТБАЕВА:
– Общий порядок расторжения трудового договора по инициативе работника регулирует статья 57 ТК РК. Так, согласно п. 4 статьи 57 работник вправе отозвать своё заявление об увольнении, но в течение срока предупреждения, предусмотренного п. 1 статьи 57 (одинмесяц). Работник должен в письменной форме отозвать заявление о расторжении трудового договора, даже если уже вышел приказ работодателя о расторжении договора. Соответственно, работодатель, получив от работника отзыв своего заявления об увольнении, обязан принять данное заявление.