В Атырау +21.6 
С 1 июля 2026 года в Казахстане официально вступила в силу новая Конституция.
Уже сегодня ее положения начинают работать на практике, усиливая защиту прав граждан и формируя новую модель развития государства.
Как отмечает ассоциированный профессор Maqsut Narikbayev University Муслим Хасенов, новый Основной закон существенно отличается от Конституции 1995 года не только содержанием, но и своей идеологией.
По словам эксперта, если прежняя Конституция была ориентирована прежде всего на регулирование государственного устройства, то новая делает главным приоритетом человека, развитие человеческого капитала, науки, образования и инноваций.
«Сегодня Конституция задает стратегическое направление развития страны. В центре внимания находятся права человека, качество жизни граждан и формирование современного государства, ориентированного на будущее», — считает Хасенов.
Эксперт также обращает внимание на то, что в новой редакции Основного закона особое место занимает национальная идентичность. Преамбула Конституции подчеркивает историческую преемственность казахской государственности и опирается на многовековые традиции Великой степи, объединяя историческое наследие с современным развитием страны.
Одним из наиболее важных изменений стало существенное усиление гарантий защиты прав человека. Конституция закрепляет право на труд, цифровые права граждан, дополнительные механизмы защиты интеллектуальной собственности, а также принцип, аналогичный «правилу Миранды», соответствующий международным стандартам обеспечения прав человека.
При этом, как подчеркивает эксперт, речь идет не о декларациях, а о конкретных механизмах, которые уже начали применяться.
Так, благодаря новым конституционным нормам Конституционный суд Республики Казахстан пересмотрел ряд положений трудового законодательства. В частности, признана неконституционной норма, ограничивавшая срок взыскания невыплаченной заработной платы одним годом. Теперь работники получили более широкие возможности для защиты своих законных интересов.
Кроме того, пересмотрен подход к срокам обжалования увольнения. Если ранее на это отводилось всего три месяца, то теперь Конституционный суд указал, что такой срок не обеспечивает полноценную защиту прав граждан и должен составлять не менее одного года.
По мнению Муслима Хасенова, именно такие решения показывают, что новая Конституция уже становится эффективным инструментом защиты прав человека.
Еще одним важным нововведением стало закрепление принципа, согласно которому изменения в Конституцию могут приниматься исключительно посредством республиканского референдума. По словам эксперта, это значительно усиливает роль граждан в принятии важнейших государственных решений и отражает новый уровень развития демократических институтов страны.
Эксперты считают, что вступление новой Конституции в силу открывает новый этап развития Казахстана. В ближайшие годы именно ее положения станут основой для дальнейшего совершенствования законодательства, укрепления правовых институтов и повышения уровня защиты прав и свобод граждан.