«Потолок» банкира

Фото: finance.headline.kzБытует мнение, что сотрудники банков получают большую зарплату. Так ли это на самом деле и каков «потолок»?

Ко Дню национальной валюты РК и к профессиональному празднику работников финансовой системы страны исследовательский центр компании HeadHunter обнародовал уровень зарплат, предлагаемых сотрудникам в профессиональной области «Банки, инвестиции, лизинг» в 2013 году.

– Уровень предлагаемых окладов в этом году не отличается существенно от показателей прошлого года. Было проанализировано 324 вакансии c указанием ЗП на hh.kz в 2012 г. (с января по октябрь) и 596 – за 10 месяцев 2013 г., – говорит директор по маркетингу и PR компании HeadHunter Казахстан Марина САКИЕВА.

Минимальный показатель средней зарплаты, предлагаемой работодателями в таких специализациях, как валютный контроль и пластиковые карты, – 72 тысяч тенге. А самые максимальные показатели заработных плат – в следующих специализациях: «Аналитик», «Аудит, внутренний контроль», «Казначейство», «Управление ликвидностью», «Оценка залога», «Привлечение клиентов» – более 300 тысяч тенге; «Акции и ценные бумаги» – более 400 тысяч тенге; «Автокредитование»; «Ипотека, ипотечное кредитование» – более 500 тысяч тенге; «Риски кредитные, лизинговые, операционные, рыночные, финансовые» – более 600 тысяч тенге; «Продажа финансовых продуктов» – более 700 тысяч тенге; «Прямые инвестиции» – более 1,5 млн тенге; «Корпоративное финансирование» – более 1,6 млн тенге.

Сауле ТАСБУЛАТОВА